北京市大兴区第二职业学校是省市级重点职业学校,北京市示范学校。学校以就业教育为核心,走开放式市场化办学道路,高效配置资源,工作重点放在转型提质上,努力打造电商、生物制药两个培训专业区,实现生产型、技能型实训基地的整合,打造精品职教,是多层次、多元化、长短结合、职成融通,集学历教育和各类培训为一体的综合性职业学校。先后获得“北京市素质教育先进学校、北京市职业教育先进单位、北京市中小学德育教育先进集体、北京市依法治校示范校、北京市农村富余劳动力转移培训先进单位、大兴区教育系统先进领导班子、大兴区师德先进集体、大兴区教学改革先进单位”等百余个荣誉称号。
为整合大兴区教育资源,2009年8月,原大兴二、四、五职完成了资源重组工作,成立了新的大兴二职。学校总占地面积212亩,总建筑面积63246.5平方米。教职工259人,其中,专任教师186人,教辅人员28人。专任教师中具有研究生学历11人,本科及以上学历占教师总数的97%;高级专业技术职务73人、中级87人;聘请校外教师12人;“双师型”教师86人。
职高开设机械制造技术、生物技术制药、物流服务与管理等6个专业,与北京市劳动保障职业学院联合开设3+2、3+3高职班,设计算机和机械制造技术两个专业,每年招收120名初中生。学校和大兴区人保局整合构建的人力资源基地培训29316人次,与各委办局合作培训7308人次,电子商务促进中心培训10436(含分基地)人次,协助职教集团特种作业取证考试18412人次。
学校重视东校区基地建设,努力将其打造成集学生实训、社会培训、中小学社会实践和生产性培训于一体的多元化实训基地。学生实训方面继续完善物流和机电一体化专业技能建设,保证满足学生实习实训需求;社会培训方面加强与区职业技能鉴定所深度合作,建立鉴定中心,推动全区技能鉴定工作。同时与大兴区人力资源和社会保障局联合成立公办培训机构---大兴区人力资源职业技能实训基地,集培训、考核、取证为一体。现拥有车工、钳工、物流、叉车、焊工等专业实训场地2万平米,具备电子电器类、公共服务类、机械加工类等20余个专业的培训资质,让参加培训的学业具备岗位所必需的基本技能和素质,获得就业准入资格证书。创建中小学社会实践基地,活动项目包括物流、机电、制药和面点,满足大兴区青少年社会实践需求。协助各乡镇成人学校开展各类农民培训,推动农村劳动力技能鉴定和再就业工作的展开。学校进一步强化学生技能训练、服务周边企业和乡镇、教学科研创新、拓宽实训领域、打造特色培训品牌的五种功能,积极引进企业,与企业合作办学,实现生产型、技能型实训基地的整合。
学校西校区作为中职学生教育区,以重德、敬业、乐学、精技为校训,将工作重点放在转型提质上,努力打造两个培训专业,构建起适应市场需求,长短班结合的培训教育体系。一是联合北京电商学会、北京财经专修学院、京东商城和中科电商谷四家单位共同打造电子商务人才培训基地。整合资源优势,形成创新应用型电商人才培养培训体系、加快职业化教育改革、建立人才交流机制、规范人才标准、推动电商实习实训建设。二是利用北京市示范专业生物技术制药专业,启动生物制药专业资格培训,通过与企业合作建立专业性较强的培训项目,形成行业、企业培训教育区。三是继续扩大与各委办局及企业合作,联合大兴区质监局、安监局、交通局和残联等相关委办局做好各类培训工作,努力构建城南人才培训基地,建成电商、生物制药重点专业培训区。
学校始终坚持“适应市场,立足产业,依托企业,校企结合”的办学方针,坚持“上挂高职、横跨行业、多层次、多元化、多样化”的办学模式,走“校企结合,产教互促”的发展道路,增强办学活力,全力打造“招生、就业、培训”三个市场;积极与周边企业进行多层次、全方位的合作,共同就专业建设、课程调整、师资培训等进行优化和整合,为学生课程实习、失地农民转移就业和在职员工再培训提供更多的保障,实现资源共享,开创校企合作共赢的良好局面,把大兴职业教育做强、做活、做精。