“机关第一党支部存在履行党建工作主体责任不到位，对上级暗访发现突出问题研究解决不及时的问题。林果党支部存在支部班子成员抓党建工作合力不够，组织生活开展不正常的问题” ……
这是3月20日早，汉阴县农林科技局五楼会议室，县农林科技局党委支部书记抓党建工作述职评议会上，局党委书记书记李超在各支部述职完毕后现场点评的话语。
十三个支部书记依次述职完毕后，局党委班子成员对所挂联的支部进行了简单的评价，现场发放了《支部书记述职民主测评表》，之后局党委主要负责同志展开了辣味十足的点评。
“功劳不说跑不了，问题不说不得了!”开场白就火药味十足，“2016年农林科技局党委各党支部存在履职不够到位、投入精力不足、精准落实不到位、问题解决不及时等四个共性问题” ……
县畜牧中心党支部书记邢继明坦言：“自认为2016年度支部党建工作做得不错，但是局党委主要负责人点评的‘党建工作规范化程度要进一步拔高;对党建工作促中心工作发展经验做法系统总结推广不到位’，的确说到软肋上了”。邢继明边和笔者交流，一抹脑门，一手的汗。
持续三个小时的述职评议会上，红脸出汗的不止邢继明一个，每名党支部书记到感受了与以前不同的压力。蚕桑站党支部支部书记吴永余说，“听到局党委负责人点评‘支部党建工作投入精力不足，重视程度不高，党建业务学习培训需要加强’，听起来很刺耳，再一想，有道理”。
在此之前局党委提前发出通知，要求按标准格式撰写述职报告，履职特色、存在的问题和原因分析，下步工作打算各占三分之一篇幅，各分管领导把关各挂联支部的述职报告，有的支部书记述职报告就改了五稿。
2017年支部党建工作怎么做?会议也做了要求。要以全县提出的“明责对标争先进、比学赶超当先锋”主题实践活动为总揽，扎实开展“六大提升”行动，在全局开展“三比三争”活动，即：在党员领导“比党性争当忠诚先锋”，在窗口和执法单位重点“比形象争当服务先锋”，在全体党员中重点“比担当争当创业先锋”。积极推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，重点抓好党支部自身建设和主体作用发挥，发挥督查的目标导向，健全党建工作问责机制，抓好党建工作促中心工作迈上新台阶。
“通过抓党建严在日常、督在经常，推动党建责任落细、落实、落小，坚持抓好党建服务大局，围绕中心工作抓好落实，全局‘近学旬阳、远学溧阳、追赶南郑、超越山阳’的追赶超越目标才能实现”。林果党支部支部书记刘定力深有感触地说。