临泽县加大对农民的劳动技能培训力度，对外叫响了“金枣乡巧手”、“昭武汉子”等劳务输出品牌，推动了再就业。该县依托新乐商学院，大力开展旅游、餐饮、客房服务为一体的就业创业培训，打造“丹霞客服”品牌，年培训200人，实现就业160人。依托成君职业技术学院，以家政服务、手工编织、彩绘技艺为主，着力打造“枣乡巧手”品牌，年培训500人，实现就业300人。依托临泽浙商人力资源服务有限公司，以市场需求为导向，以订单式培训为抓手，大力开展劳务派遣、物业管理、商贸物流等人员培训，打造“昭武汉子”品牌，年培训100人，实现就业80人。依托临泽建筑企业，以职业技术工人为主体，大力开展建筑技术工人岗位提升培训，着力打造“临泽建工”品牌，年培训200人，实现就业200人。年内建成500人以上的家庭服务业培训基地1个，完成就业技能培训3300人以上，岗位技能提升培训150人以上，创业培训645人以上。新开发公益性岗位100个，灵活就业400人。