【卫计】彭大荣同志深入卫计系统开展卫生人才专题调研工作

6月20日上午，为深入有效开展“大学习、深调研、真落实”活动，市委常委、组织部部长彭大荣同志带领调研组到我局开展卫生人才专题调研工作。我局党组书记、局长郑品辉，副局长方长常，人民医院、中医院、妇幼保健院主要领导及分管人事工作领导，局相关股室负责人参加了调研会议。

郑品辉在汇报中指出，困扰卫生健康事业可持续发展最核心的问题就是人才的问题，对标卫生强市建设，我市卫生人才存在的主要问题是人员人手不足、队伍结构不合理、高素质人员或人才缺乏、招不进、留不住、用不好等6方面问题。深入剖析原因，可以总结为市场规律、载体（平台）建设、服务水平、管理水平、顶层设计、体制机制等方面的影响。他提出下一步工作思路：一是加大招聘力度，重点招用应届本科毕业生；二是加大培养，提升效能；三是加快引进高层次高水平和重点领域人才；四是打造安居乐业的服务体系；五是理清思路，多管齐下，力促卫生健康事业可持续发展。要把坚持以人民健康为中心的理念、提高医疗机构高质量服务水平、加大医疗机构效益保障和加强医疗卫生人才队伍建设四者紧密结合。六是解放思想，改革创新，着力改革制约人才队伍建设的体制机制，包括高校培养、人才供养、财政供给、人事薪酬制度、医保制度、医联体建设、灵活招聘、加大医德医风建设、强化信用体系等。各单位还对各自存在实际问题与调研组进行了现场交流。

最后彭大荣同志提出建议意见，卫生人才问题事关我市人民群众最直接最切身最渴望的健康问题，必须做到“引、服、管、用”，抓责任落实，抓统筹协调，抓考核督查，抓工作保障，不断创新体制机制，推动人才工作落到实处，满足人民美好生活需要。（人事股杨宇）