4月10至11日,为期两天的新密市“校长杯”职业生涯规划优质课大赛圆满落幕,全市30所初级中学的一把手全部参加了比赛。
本次大赛既是为了响应党的十九大报告提出的“完善职业教育和培训体系,深化产教融合、校企合作,建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”的伟大号召,也是适应新高考改革需要的有效配套方略和深化教育改革的必然路径,更是“知识经济时代”向“素养核心时代”转型不可或缺的社会发展的现实需要。
《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》指出,要保持中等职业学校和普通高中招生规模大体相当。《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》要求,实行优质普通高中和优质中等职业学校招生名额要合理分配到区域内初中。高招改革就是倒逼基础教育改革,让学生从小培养自己的兴趣爱好,使其学有所长。而后,根据自己的兴趣和爱好,选择适合自身发展的学科和学校。为确保高考改革深入落实,教育部等三部委又出台了《制造业人才发展规划指南》,为在基础教育中开设教育职业生涯规划课程提供了制度保障。
随着社会的发展,知识的更新,社会分工的精细,工作对个人来说不只是维持生存的基本需要,而是要追求更高层次的社会和心理的满足。在初中生中开设教育职业生涯规划课程,让学生了解什么是职业,职业的功能和职业的分类,根据自己性格、兴趣、特长去选择将来适合自身发展的职业方向,确定自己选择普通高中还是中职学校。同时,让学生了解选择中等职业学校要比普通高中出路广的多,前景好的多。因此从小培养职业生涯规划的理念和能力就显得尤其重要。
为了适应社会这一新需求,新密市教育主管部门高点站位,超前谋划,自2015年起,先后下发了《新密市初中学生职业生涯规划教育课程实施指导意见(试行)》和《关于开展初级中学职业教育考评工作的通知》,召开了动员会、推进会、举行全市初中生职业生涯规划征文大赛等活动,编发了乡土教材《中学生职业生涯规划读本》,并将此项工作纳入到年度目标考核。要求各初中学校做到“六保证”,即保证教学人员、保证教学课时、保证全员参与、保证教学效果、保证各项活动积极参加、保证校本教材及时研发。同时充分利用网站、广播、电视、板报、班会、家长会等载体加强舆论宣传,有力推动了此项工作的顺利开展。
此次“校长杯”职业生涯规划优质课大赛,是落实《新密市初中学生职业生涯规划教育课程实施指导意见(试行)》文件中的一个环节。通过大赛提升了校长职业生涯规划课程的领导力,对于发挥校长的引领作用、促进学校职业生涯教育工作的深入开展意义十分重大。